Grupo de Innovación Docente Consolidado en Evaluación Competencial
Presentación
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El Grupo de Innovación Docente Consolidado EVACOM, coordinado por la profesora María Mercedes Martín Lope, surge con el objetivo de impulsar la calidad y la innovación en la enseñanza universitaria a través de distintas acciones que generen una mejora sobre el diseño y la evaluación de los aprendizajes que tengan en cuenta el uso de herramientas digitales que incorporen y el uso ético y coherente de la Inteligencia Artificial.
Líneas de actuación- Evaluación de competencias: desarrollo de modelos e instrumentos para medir el aprendizaje competencial en diferentes etapas y ámbitos educativos.
- Diseño curricular: propuestas innovadoras que integran metodologías activas y tecnologías digitales en la planificación docente.
- Competencia digital: formación y acompañamiento del profesorado en el uso pedagógico de herramientas digitales y de la Inteligencia Artificial y en el marco de la competencia digital docente.
- Innovación metodológica: proyectos orientados a la mejora de la práctica docente mediante el uso de distintas metodologías activas.
- Integrado por 6 investigadores, con una sólida experiencia en docencia universitaria y en proyectos de innovación educativa.
- Con más de 20 quinquenios y 23 tramos Docentia, el grupo refleja una trayectoria consolidada en calidad docente.
- Ha coordinado proyectos de innovación financiados por la URJC y participado en redes nacionales e internacionales de investigación educativa.
- Sus resultados se han difundido en artículos académicos, congresos y seminarios especializados, contribuyendo al avance del conocimiento en educación y comunicación.
Información general
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Acrónimo: EVACOMCorreo: gr_doc.evacom@urjc.es
Número de investigadores: 6Número de quinquenios: 20Número de Docentia: 23Número de sexenios investigación: 3Número de sexenios transferencia: 0 -
Estos indicadores se calculan para todas las categorías de PDI con una antigüedad mínima de 3 cursos como docente.Estos indicadores se calculan a partir de las categorías de PDI funcionario, laboral permanente e interino.Estos indicadores se calculan a partir de las categorías de PDI funcionario, laboral permanente e interino.Estos indicadores se calculan a partir de las categorías de PDI funcionario, laboral permanente e interino.
Personal
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Coordinador/es:
NOMBRE COMPLETO Categoría Q D SI ST HD María Mercedes Martín Lope Titular de Universidad interino 4 5 0 0 256
Investigadores miembros:
NOMBRE COMPLETO Categoría Q D SI ST HD Ana Medina López Titular de Universidad 4 5 1 0 120 María Mercedes Martín Lope Titular de Universidad interino 4 5 0 0 256 Montserrat Jiménez Partearroyo Titular de Universidad 4 4 0 0 263 Pablo Saiz Martínez Profesor/a Permanente Laboral 2 2 1 0 180 Ángeles Cámara Sánchez Titular de Universidad 6 5 1 0 180
Otros colaboradores:
NOMBRE COMPLETO Mónica Marbán de Frutos